Com o objetivo de articular as relações do trabalho no município, a Prefeitura Municipal de Cabrália Paulista, através do seu Departamento Municipal de Assistência Social - DMAS, vem buscando participar do Sistema Público de Emprego, Trabalho e Renda (SPETR).
Para tanto, está lançando o Projeto PRÓ TRABALHADOR, que além de ser uma pesquisa de mercado, integrará o cadastro de intermediação de mão de obra.
Além deste projeto, a Prefeitura incentivará a reativação da Comissão Municipal de Emprego.
Veja abaixo mais detalhes do projeto...
PROJETO: PRÓ-TRABALHADOR
O Pró trabalhador é um projeto inovador gerenciado pelo Departamento Municipal de Assistência Social - DMAS, que visa pesquisar o índice de desemprego e o mercado de trabalho local reunindo informações sobre trabalhadores que buscam emprego e empresas que têm vagas de trabalho, cruzando os dados e colocando-os em contato.
Serviços:
Cadastro de currículos via internet; e
Encaminhamento de candidatos para empresas e entidades.
Quem pode se inscrever:
Pessoas de ambos os sexos a partir dos 16 anos
Como participar
Trabalhadores: O candidato deverá procurar pelo CRAS do município para fazer sua inscrição e cadastrar seus dados para compor o currículo. Para tanto será necessário apresentar os seguintes documentos:
Ø RG;
Ø CPF;
Ø CTPS - Carteira de Trabalho.
Tendo realizado sua inscrição, o trabalhador poderá consultar as vagas cadastradas no endereço http://cabraliapta.blogspot.com/ e candidatar-se àquelas que correspondem ao seu interesse e perfil.
É importante que o trabalhador abra uma conta de e-mail, caso ainda não tenha, pois o e-mail será o principal meio de comunicar a existência de vagas de emprego, isto quer dizer que mesmo não acessando o blog para consulta das vagas o trabalhador receberá em seu e-mail aquelas vagas relacionadas ao seu perfil.
Feita a inscrição o trabalhador poderá ainda:
Solicitar atualização do currículo
Pesquisar e se candidatar a uma vaga
Registrar o resultado de Processos Seletivos
Desativar Currículo
Empresas: Para participar as empresas devem fazer um cadastro no CRAS, e atualiza-lo sempre que dispuserem de novas vagas de trabalho. O empregador poderá realizar a pesquisa do candidato diretamente no banco de dados do blog ou aguardar receber informações automáticas do cruzamento de informações e encaminhamento dos candidatos.
